招聘職位
培訓與發展
公司將為員工提供配套的培訓體系,包含企業文化類、管理技能類、通用技能類、專業技能類等培訓課程;建立并運用人才梯隊培訓體系模式,全面提升員工各方面的能力,開創合理的員工職業生涯通道。薪酬與福利
A.兩類薪酬結構:
1.非銷售:12個月基薪+季度績效獎金;
2.銷售:12個月基薪+提成獎金。
B.福利政策:
1.五險一金;
2.帶薪年假、生日禮物、節日補貼;
3.員工戶外拓展、每年年會等。
聯系方式
簡歷郵箱:yp@weike21.com聯系人: samantha
(請在電子郵件主題中注明應聘職位)